Un apprenti est salarié
Contrat de travail, salaire en % du SMIC, formation en centre.
Guide PDF · 16 pages · Embaucher et s'organiser
Recruter un alternant ou un stagiaire
Apprentissage, professionnalisation ou stage : les règles, les salaires, les aides 2026, le vrai coût et les démarches, avec des modèles prêts.
- Aides 2026
- Le vrai coût
- Démarches pas à pas
Édition octobre 2026Sources vérifiéesLisible sur téléphone
L'essentiel de ce guide
En bref
Apprentissage, contrat pro ou stage : salaires, aides 2026, vrai coût et démarches. Les règles de l'alternance et des stages ont changé plusieurs fois en 2025 et 2026. Nous avons réuni les règles et les montants en vigueur en octobre 2026, vérifiés sur les sources officielles, pour vous faire gagner des heures et choisir la bonne formule sans mauvaise surprise.
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Pour un diplôme jusqu'au bac dans une entreprise de moins de 250 salariés.
Un stagiaire ne l'est pas
Une convention avec l'école, pas de contrat de travail.
4,50 € de l'heure
Gratification minimale en 2026, due au-delà de 2 mois de stage.
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Ce que contient ce guide
13 parties claires, une page chacune, avec des schémas, des tableaux et des exemples.
Un guide pensé pour agir
16 pages A4 illustrées
Une page par sujet, avec un visuel à chaque fois : tableau, frise, schéma ou checklist.
Sommaire cliquable
Vous allez directement à la partie qui vous intéresse, sur téléphone comme sur ordinateur.
Modèles prêts à l'emploi
Messages, tableaux ou demandes à copier, à adapter à votre activité.
Sources officielles
Les règles citées renvoient à leurs sources, listées à la fin du guide.
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Une méthode claire, des sources officielles et des modèles à adapter à votre activité.
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Vos questions sur ce guide
Que contient le guide « Recruter un alternant ou un stagiaire » ?
Il est organisé en 13 parties : Alternant ou stagiaire, Le contrat d'apprentissage, Le salaire de l'apprenti, Les aides 2026, Le vrai coût, La professionnalisation, Le maître d'apprentissage, Le stage : les règles, La gratification, Trouver et recruter, Les modèles prêts, La checklist, L'alternance bien suivie.
À qui s'adresse ce guide ?
Apprentissage, contrat pro ou stage : salaires, aides 2026, vrai coût et démarches. Il est écrit en français simple, sans jargon, pour les indépendants, les TPE et les petites entreprises.
Comment recevoir le guide ?
Cliquez sur « Acheter le guide » : vous payez en ligne (14 €), par carte bancaire ou portefeuille mobile, et le PDF arrive par e-mail en quelques minutes.
Les informations sont-elles à jour ?
Oui. C'est l'édition d'octobre 2026, vérifiée sur les sources officielles. Les règles et les outils changent souvent : vérifiez toujours votre situation, et demandez l'avis d'un professionnel si besoin.
Ce guide fait-il partie d'un pack ?
Oui. Il est inclus dans le Pack complet qui réunit tous les guides payants. Le détail est sur la page des guides.
Code du travail : articles L6221-1 et suivants (apprentissage), L6222-27 et D6222-26 (rémunération de l'apprenti), R6223-22 à R6223-24 (maître d'apprentissage), L6224-1 (dépôt du contrat), L6325-1 et suivants (professionnalisation), L6332-14 et décret de 2025 sur la participation de l'employeur (750 €) · Décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 (aides à l'apprentissage)…
Guide d'information générale, à jour en octobre 2026. Il ne remplace pas l'avis d'un professionnel.
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