Choisir sa sortie
Chaque façon de partir a ses effets sur le chômage et le calendrier.
Guide PDF · 16 pages · Créer et lancer
Quitter son CDI pour se lancer
Démission, démission pour projet, rupture conventionnelle, congé pour création : comparer les options, protéger vos droits et financer les premiers mois, avec les règles 2026.
- 5 façons de partir
- ARE, ARCE et ACRE 2026
- Plan sur 90 jours
Édition octobre 2026Sources vérifiéesLisible sur téléphone
L'essentiel de ce guide
En bref
Démission, rupture conventionnelle, congé création, ARE, ARCE et ACRE en 2026. Les règles du départ et des aides ont beaucoup changé en 2026. Nous avons réuni les règles vérifiées, à jour en octobre 2026, avec un plan et des modèles de lettres, pour vous faire gagner des heures et partir sans perdre de droits par erreur.
Règles 2026
Durée d'indemnisation réduite après une rupture conventionnelle depuis le 1er septembre 2026.
ARE ou ARCE
Garder une allocation chaque mois, ou recevoir un capital en deux fois.
Rester loyal
Pendant le contrat, pas de concurrence ni de détournement de clients.
Feuilletez le guide
Paiement sécurisé par carte bancaire ou portefeuille mobile. Le guide arrive par e-mail quelques minutes après le paiement, avec sa facture.
Ce que contient ce guide
13 parties claires, une page chacune, avec des schémas, des tableaux et des exemples.
Un guide pensé pour agir
16 pages A4 illustrées
Une page par sujet, avec un visuel à chaque fois : tableau, frise, schéma ou checklist.
Sommaire cliquable
Vous allez directement à la partie qui vous intéresse, sur téléphone comme sur ordinateur.
Modèles prêts à l'emploi
Messages, tableaux ou demandes à copier, à adapter à votre activité.
Sources officielles
Les règles citées renvoient à leurs sources, listées à la fin du guide.
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Vos questions sur ce guide
Que contient le guide « Quitter son CDI pour se lancer » ?
Il est organisé en 13 parties : Avant de partir, Les 5 façons de partir, La démission, Démissionner pour un projet, La rupture conventionnelle, Congé ou temps partiel, Vos obligations envers l'employeur, ARE, ARCE et ACRE, Le budget de transition, Votre plan sur 90 jours, Vos modèles, La checklist, Démarrer sans vous noyer.
À qui s'adresse ce guide ?
Démission, rupture conventionnelle, congé création, ARE, ARCE et ACRE en 2026. Il est écrit en français simple, sans jargon, pour les indépendants, les TPE et les petites entreprises.
Comment recevoir le guide ?
Cliquez sur « Acheter le guide » : vous payez en ligne (17 €), par carte bancaire ou portefeuille mobile, et le PDF arrive par e-mail en quelques minutes.
Les informations sont-elles à jour ?
Oui. C'est l'édition d'octobre 2026, vérifiée sur les sources officielles. Les règles et les outils changent souvent : vérifiez toujours votre situation, et demandez l'avis d'un professionnel si besoin.
Ce guide fait-il partie d'un pack ?
Oui. Il est inclus dans le Pack complet qui réunit tous les guides payants. Le détail est sur la page des guides.
Code du travail : articles L1237-1 (démission), L1237-11 à L1237-16 (rupture conventionnelle), L3142-105 à L3142-124 (congé et temps partiel pour création), L1222-1 et L1222-5 (loyauté, exclusivité), L5422-1 (démission pour projet), L5141-1 (aides aux créateurs) · Code de la sécurité sociale : article L131-6-4 (ACRE)…
Guide d'information générale, à jour en octobre 2026. Il ne remplace pas l'avis d'un professionnel.
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